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玩大发快3的人多吗

七个维度,帮你选到最靠谱的基金经理

道哥侃基

基金经理是基金投资过程中最重要的决策环节。找到一位适合自己的基金经理,可以让投资收益更上一层楼。那么,我们怎么挑一个合适的基金经理呢?

每个人选基金经理都有自己的标准,但归根结底就是两个点:对他有“信心”和对他很“信任”。如果基金经理的能力很强,我们自然对他有“信心”;如果基金经理的人品和性格我们都很满意,那自然对他很“信任”。

基金经理的能力

基金经理的能力,可以从以下几个方面来判断:

一、看过往业绩

投资行业其实很残酷,最终看结果。投资回报率就是基金经理们最主要的成绩单。

他们的业绩不仅要看短期(月、季度),也要看长期(一年以上)。如果一个基金经理管理的基金业绩长期处于市场前30%,那这个基金经理就是很棒的,3、5年下来的累积收益会非常高。

(图片来源:天天基金网)

二、看投资经验

投资经验越丰富,对市场适应度和风险把握上一般更好。

A股市场一个完整的牛熊周期大概在5年,因此管理年限5年以上的基金经理,都可以说是经验丰富了。尤其是经历过熊市的基金经理,他的抗风险能力和中长期投资能力,都会有较大的提升。

基金经理从业年限分布(东方财富Choice数据)

三、看专业能力

虽说基金经理几乎都是名校毕业的全面型人才,但各自仍有不同的擅长。

比如,工程、医科等专业毕业会对相应市场熟悉,对主题类投资有帮助;长期固定行业的投资经验,会涉及到该行业的很多资源……这些基础信息,都是比较容易找到的。

  四、看基金经理的团队

上次也说了,基金经理玩的是资产管理。几百上千个标的,一个人是看不完的。如果基金经理的背后有一个靠谱的团队,那对上市公司和行业的分析就比较深刻和全面,基金经理根据调研做出的判断自然也会比较精准。

此外,在大的基金公司中,基金经理会受公司投研文化和投研制度的影响和熏陶,也会影响基金经理的投资思路和操作,对其能力的提升有很大的帮助。

除了这四个维度,市面上对基金经理的评价还会有比如战斗力、防御力、钟情指数等概念,这些概念跟上面说的投资经验跟过往业绩等方面有或多或少的交叉,就不特意列出来了。

(图片来源:好买基金网)

基金经理的个性

基金经理的个性,大概可以从以下几个方面判断:

一、看跳槽频率

基金经理跳槽,有的是为了更好的发展,有的是因为工作的不顺利,也可能是投资水平差而被解雇……三五年一次倒还好,但频繁的跳槽,说明基金经理的精力不完全放在基金上。

跳槽频率可以用“基金管理年限/任职基金公司数”衡量,我们简称为“平均任职年限”。数值越大,代表基金经理跳槽很少、越稳定。

二、看投资风格

如果基金经理的投资风格与你一致,你会更容易理解他的操作思路,也就自然会信任他。比如说:如果你是价值投资者,则建议选择投资风格为价值型的基金经理。

那么,如何考察基金经理的投资风格呢?最简单的方法就是看基金经理管理的基金的投资风格,考察维度包括行业配置、重仓股、仓位等等,还可以通过经理的言论观点来了解。

但有一点要注意,基金经理的投资风格不一定是稳定的。受短期业绩考核压力、市场热点噪音诱惑的影响,并不是每个基金经理都能坚持某种贯彻始终、鲜明稳定的风格。但事实是,那些陪着投资者一起穿越牛熊,创造“十倍”业绩神话的基金经理,几乎都遵循着同样的投资信仰。而我们应该选择的,正是投资风格稳定、长期业绩优秀的基金经理。

  三、看精力:基金经理管理了几只基金

事实上,在行业里,因为人才紧缺和基金同质化的趋势,一个基金经理管理多只基金已经是常态。所以在挑选的时候要注意,他管理了多少只基金。

去年中国证券报做过一个调研,发现在统计的1587位基金经理中,平均管理的基金数为4.1只,部分基金经理管理着二十多只基金。总的来说,基金经理管理的基金越少,他的精力会更集中。

(图片来源:好买基金网)

当然了,也不能一概而论,毕竟也要看基金的规模和基金同质化的程度。如果规模都比较小,同质化都很严重,那多管理几只,也不会太花精力。

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